GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
KONYA 4.Organize sanayi Bölgesindeki Yeni Üretim Üssümüzde ; Otomotiv yedek parça üretiminde faaliyet gösteren, sürekli büyümeyi ve gelişmeyi hedefleyen firmamızda, görev almak üzere; "Dijital Dönüşüm Yöneticisi"arıyoruz.
BEKLENİLEN YETKİNLİKLER VE DENEYİMLER
- Üniversitelerin Bilgisayar veya Elektrik-Elektronik, Endüstri Mühendisliği, Yönetim Bilişim Sistemleri vb bölümlerinden mezun,
- Benzer pozisyonda en az 3 yıl tecrübeli,
- RPA, MES, IoT, ERP,MIS ve otomasyon sistemleri konusunda bilgi sahibi
- Dijital Dönüşüm ihtiyaçlarının belirlenmesi, önceliklendirilmesi, üst seviye stratejilerle entegrasyonu, uygulaması, yaygınlaştırılması bilgisi ve dönüşüm için uygulanacak sistematik metodolojilere hakim,
- İleri seviye Excel bilgisine sahip,
- Dijital dönüşüm ve Endüstri 4.0 yol haritasında yer alan proje faaliyetlerini yürütmüş veya görev almış,
- Dijital Dönüşüm metodolojisi uygulamalarında tecrübe sahibi,
- Dijital dönüşüm projelerini başlatma, planlama ve yönetme deneyimi olan,
- Dijital Dönüşüm Yol haritası planlama ve uygulama deneyimi olan,
- Mühendislik süreçleri tasarlama ve uygulamaya alma tecrübesine sahip,
- Dijital dönüşüm uygulamalarında araç entegrasyonları ve bu kapsamda yazılım geliştirme tecrübesine sahip,
- Yazılım teknolojileri dahil dijital dönüşüm teknolojileri, teknolojik eğilimler ve teknoloji yaşam döngüsü bilgisine sahip,
- Veri taksonomi, ontolojileri, mimarisi, veri analizi, veri tabanı altyapıları, veri formatları ve araçları yönetimi bilgisi olan,
- Mevcut büyük veri, dijital ikiz, yapay zeka teknolojileri/uygulamaları ve bu teknoloji / uygulamaların geleceği hakkında bilgi sahibi olan,
- Değişim ihtiyaçlarının saptanması, değişim yönetiminde kritik başarı unsurları, değişimin etkisi ve sonuçlarının kontrol ve izlenmesi bilgisine sahip,
- Bütünü görme, sistemi oluşturan bileşenler arası ilişki kurma ve bileşenlerin birbirine ve bütüne etkilerini değerlendirme ile tasarım süreçlerinde değer tanımlama, değer akışı haritalama, sürekli iyileştirme yetkinliklerine sahip,
- Ürünün / sistemin hammadde olarak temininden pazara sunulana kadar geçen aşamalardaki tüm süreçler ve kontroller hakkında bilgi ve tecrübesi olan (tercihen),
- Güçlü iletişim becerilerine ve organizasyon yeteneğine sahip,
- Etkin zaman planlaması yapabilen, sistematik ve sonuç odaklı çalışma, analitik düşünme ve problem çözme yeteneği olan,
- Yeni teknoloji ve yaklaşımları öğrenmeye ve proje geliştirmeye hevesli olan,
- Planlama, raporlama ve analiz becerilerine sahip,
- Proje yönetim sürecinde tecrübe sahibi.
PEKİ NELER BEKLİYORUZ?
- Dijital dönüşüm projeleri kapsamında ihtiyaç analizi yapılması, alternatif teknolojik çözümlerin tanımlanması / karşılaştırılması, en uygun çözümün seçilerek tasarımı, temin edilmesi / geliştirilmesi, uygulanması, idamesi, yönetimi, performans gereklerinin belirlenerek bu gereklerin sağlandığının takibi ve raporlanması,
- Dijital dönüşüm kapsamında ihtiyaç duyulan mühendislik süreçleri dönüşümlerinin tasarlanması ve uygulamaya alınması,
- Teknik ve kullanım talimatlarını ve teknik şartnameleri dokümante etmek.
- Dünyada dijital dönüşüm ile ilgili teknoloji, metodoloji, iyi uygulama örneklerinin takip edilerek, olası gelişim alanlarının belirlenmesi,
- Dijital dönüşüm yol haritaları doğrultusundaki çalışmalara katkı verilmesi,
- Dijital dönüşüm uygulamaları ile ilgili gelen talep ve ihtiyaçlara ilişkin teknik destek sağlanması,
- Dijital dönüşüm konusunda ilgili paydaşların yetkinliklerinin ve motivasyonlarının sağlanmasına yönelik faaliyetlerin planlanması ve icrası,
- Dijital dönüşüm araçları ile entegrasyonu sağlanacak diğer kurumsal sistemlere yönelik Bilgi Yönetim birimleri ve ilgili diğer paydaşlarla eşgüdüm içerisinde çalışılması,
- Dijital dönüşüm ile ilgili kurumsal bilgi altyapılarının oluşturulması ve ilgili paydaşlarla bilgi paylaşılması.
- Dijital Dönüşüm ve Endüstri 4.0 kapsamında yeni teknoloji ve uygulamalarını takip etmek ve şirket stratejileri/ihtiyaçları doğrultusunda uygulanabilirliğini analiz etmek, uygun teknoloji önerileri getirmek.