Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İsviçre’nin köklü gruplarından Sicpa Holding ve Türkiye’nin önde gelen gruplarından Kibar Holding’in ortak girişimiyle 2007 yılında kurulan firmamız, 2016 Mart ayında tamamıyla Sicpa Holding'e bağlanmış, Marka Güvenliği ve Ürün İzleme-Takip Sistemleri konusunda yüksek teknoloji çözümleri sunmaktadır. Sicpa Turkey Ürün Güvenliği San. ve Tic. A. Ş. çağımızda büyük önem taşıyan marka ve ürün güvenliği konusunda tedarik zincirinde ürünlerin izlenmesi, sahte-gerçek ürün ayrıştırılması konularında ihtiyaca ve duruma özel çözümler geliştirerek, kayıt dışı, sahte ve kaçak ürünlerin önlenmesine olanak veren teknolojik hizmet ve çözüm paketleri sunmaktadır. İstanbul Tuzla’da fabrikası ve İstanbul Ataşehir’de genel müdürlüğü bulunan, %100 yabancı sermayeli olan şirketimizde görevlendirilmek üzere “Sesli Rehberlik Sorumlusu” pozisyonunda görev alabilecek aşağıdaki nitelikleri taşıyan çalışma arkadaşı aramaktayız!

İŞ TANIMI:

1- Sesli Rehber Projesinde cihaz yönetimi planlamasının yapılması ve projeye uygun satış faaliyetlerinin yürütülmesi

2- Müze proje şartnamesindeki yükümlülüklerin yerine getirilmesi

3- Cihazların sigorta, bakım ve onarım çalışmalarının takibinin yapılması

4- Sesli Rehber için görevlendirilen personelin Bölge Müdürü ile koordineli olarak vardiya planlarının yapılması

5- Sesli Yönlendirme sistemi ile ilgili tüm yazışmaların yapılması ve izlenmesi

6- Muhasebe işlemlerinin günlük takibinin yapılması

7- Sesli Rehberlik bilet fiyatları, fiziksel biletler, çevrimiçi satış formu vb. Operasyonel ihtiyaçlarının aktif olarak izlemenmesi ve kontrol edilmesi

8- Sesli rehberlik gelirlerini artırmak için saha çalışmalarının yürütülmesi

9- Fırsatların araştırılması, çalışmaların ve iyileştirmelerin yapılması

10- Sesli yönlendirme sisteminin teknolojik gelişmelerinin takip edilmesi ve iyileştirmelerin yapılması

11- Müze Saha Operasyonuna, satış faaliyetlerine, iş geliştirme proje partilerine vb. destek sağlanması

12- Sesli yönlendirme sisteminin haftalıkaylık raporlarının hazırlanması

13- Sesli rehberlik yıllık satış hedeflerini planlanması ve takibinin yapılması

14- Satış direktifine uygun olarak faaliyet yürütülmesi

15- Operasyonda sesli yönlendirme faaliyetlerinin aksaksız yürütülmesinin sağlanması

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Hizmet

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.30 - 18.00

Sosyal / Yan Haklar:

Servis
Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
Yemekhane

Çalışan Sayısı:

50-74