Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GENEL NİTELİKLER

 

1991 yılında kurulan sadece baskı yapan bir tesis değil, kağıt ürünleri ile ilgili, lazer uygulamaları dahil, kreatif ve fabrikasyon tüm cilt işlemlerini yapabilen “entegre” bir yapılanma olan Mega Basım Anonim Şirketi İnsan Kaynakları departmanı bünyesinde değerlendirilmek üzere;

  • Üniversitelerin lisans programlarından mezun (İktisadi ve İdari Bilimler, Çalışma Ekonomisi, Endüstri Mühendisliği, Psikoloji, Sosyoloji, tercihen İnsan Kaynakları Yönetimi üzerine eğitim almış)
  • İşe alım, performans değerlendirme, eğitim, yetenek yönetimi, organizasyonel gelişim, ücretlendirme ve özlük işleri süreçlerinde en az 7 yıl  olmak üzere tercihen matbaacılık/basım sektöründe deneyimli,
  • Yöneticilik deneyimi olan,
  • İş Kanunu, SGK , İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatları konularına hakim,
  • Ms Office programlarını ileri seviyede kullanabilen,
  • ERP programını aktif kullanabilen,
  • Raporlama yeteneği ve analiz becerisi yüksek,
  • Yazılı ve sözlü iletişim becerisi güçlü, 
  • Dinamik ve zaman yönetimi konusunda başarılı, 
  • Proaktif, iş birliğine açık, sonuç odaklı ve takım liderliği  yetkinliklerine sahip,
  • Yoğun tempolu esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,
  • B sınıfı ehliyet sahibi ve aktif araç kullanabilen,
  • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
  • Avrupa yakasında ikamet eden/edebilecek olan (tercihen Avcılar, Bakırköy, Beylikdüzü,Büyükçekmece, Esenyurt, Küçükçekmece, Sefaköy civarında)

                                                                                          İnsan Kaynakları Yöneticisi arıyoruz!

 

İŞ TANIMI

  • Kurumumuz bünyesindeki beyaz ve mavi yaka çalışanlar ile stajyer kadroları için İnsan Kaynakları süreçlerini uygulamak, yönetmek, geliştirmek ve denetlemek,
  • İş ilanlarını ve aday veri tabanını güncel tutmak,
  • İşe alım mülakatlarına katılmak ve tüm süreci takip etmek,
  • Şirket içi oryantasyon süreçlerini planlamak ve yönetmek,
  • Organizasyonel yapılanma, iş analizi ve görev tanımlarını belirlemek ve revize etmek,
  • Yıllık eğitim ihtiyaçlarını belirlemek ve bu doğrultuda eğitim bütçesini yapmak,
  • Eğitim öncesi ve sonrası süreçleri yönetmek ve raporlamak,
  • İnsan Kaynakları bütçesi başta olmak üzere tüm periyodik İnsan Kaynakları raporları ve istatistiklerini hazırlamak
  • İnsan Kaynakları uygulamaları ile ilgili yönetmelik, prosedür ve talimatları yazmak, revize etmek ve etkin bir şekilde uygulamak,
  • Çalışan bağlılığı ve çalışan memnuniyetini artırmak için yeni uygulamalar geliştirmek,
  • Performans Değerlendirme ve Ödüllendirme, Ücretlendirme ,Yedekleme, Yetenek Yönetimi gibi İnsan Kaynakları sistemlerini oluşturmak, revize etmek, yönetmek ve denetlemek,

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Matbaacılık

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.00 - 18.30

Haftasonu (Cumartesi) 08.00 - 13.30

Sosyal / Yan Haklar:

Servis
Yemekhane
Tam Gün Sağlık Hizmetleri
Erzak Yardımı
Bireysel Emeklilik

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 25-49
Mavi Yaka: 150-199