Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI


  • Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun, tercihen İnsan Kaynakları Yönetimi yüksek lisans mezunu, 
  • En az 2 yıl işe alım deneyimi olan,
  • İşe alım süreç ve prosedürlerine dair yasal mevzuata hakim,
  • İletişim iyi, temsil yeteneği güçlü,
  • İşe Alım alanı ile ilgili raporlama ve planlama becerileri gelişmiş,
  • İletişimi kuvvetli, takım çalışmasına inanan,
  • MS Office programlarını ileri seviyede kullanabilen,
  • Tercihen iyi seviyede İngilizce dil bilgisine sahip,
 

“İnsan Kaynakları İşe Alım Uzmanı” aranmaktadır.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Sağlık Kuruluşları, Hastaneler, Sağlık Hizmetleri, Sağlık