warning
İlan yayından kaldırılmıştır

Akademik Programlar Sorumlusu

İstanbul Moda Akademisi

İstanbul(Avr.)(Şişli)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

Eğitim

Eğitim

Başvuru Sayısı

347 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

347 başvuru

Departman

Eğitim

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İstanbul Moda Akademisi (İMA), moda ve modayla ilgili tüm alanlarda yenilikçi ve modern bir yaklaşımla eğitim faaliyetleri yürüten, uluslararası platformlarda kabul görmüş, Türkiye’nin en yetkin moda okullarından biridir. Avrupa Birliği, Ekonomi Bakanlığı ile İstanbul Tekstil ve Konfeksiyon İhracatçı Birlikleri (İTKİB) iş birliğiyle 2007 yılında kurulan İMA’nın hedefi; moda, tasarım ve sanat bilinci yüksek uluslararası pazarlar farkındalığı olan moda tasarımcıları yetiştirmek ve Türkiye’nin en temel endüstrilerinden tekstil ve hazır giyim alanına, sektörün geleceğine yön verecek yaratıcı ve yenilikçi işgücünü kazandırmaktır.

GENEL NİTELİKLER

  • Üniversitelerin 4 yıllık Moda Tasarımı Bölüm mezunu, tercihen yüksek lisans yapmış,
  • Moda, eğitim sektöründe ve /veya akademik alanda en az 3 yıl deneyimli
  • Planlama ve raporlama konusunda deneyim sahibi, 
  • Tüm Microsoft Office, Adobe programlarına ve Moda Tasarımı ile ilgili en güncel yazılımlara hakim,
  • İyi derecede İngilizce diline hakim (ikinci dil tercih sebebidir)

YETKİNLİKLER

  • Planlama, organizasyon ve koordinasyon becerileri gelişmiş
  • Analitik düşünen ve uygulayan
  • Disiplinli, etkin ve sorumluluk alabilen
  • Takım çalışmasına yatkın
  • Kişisel ve mesleki motivasyonu yüksek, öğrenmeye ve kendini geliştirmeye açık
  • Güçlü yazılı ve sözlü iletişim becerisine sahip; Z kuşağı ile güçlü iletişim kurabilen

 GÖREV VE SORUMLULUKLAR

 Eğitim Programları, Satış Hedefi, Bütçe

  • Akademik eğitim programlarının yıllık satış hedeflerinin belirlenmesinde Yöneticisi ile birlikte çalışır.
  • Yıllık Akademik programlarda yer alacak eğitimlerin gelir ve gider bütçe çalışmalarında görev alır, bütçe takibini yapar.
  • Satış hedeflerine uygun olarak yıllık akademik programlar kapsamında yer alan eğitim içeriklerini, takvimlerini hazırlar ve programlarını takip eder.
  • Mevcut eğitimlerin geliştirilmesi, yeni eğitimlerin oluşturulması için araştırma yapar, uygulamaları yürütür.
  • Eğitim planlama ve sınıf yerleşiminde diğer departmanlarla koordineli çalışır.
  • Belirlenen hedeflere ulaşılması için Satış Sorumluları ile gerektiğinde eğitimlerin satışını gerçekleştirir.
  • Tüm eğitim programlarının kayıt altına alınması ve arşivlenmesi işlerini yürütür.

 Eğitim Süreci, Eğitim ve Eğitmen Değerlemeleri

  • Mevcut ve yeni planlanan eğitimler için eğitmen araştırır ve eğitmen adayları ile görüşmeler yapar.
  • Eğitmenlerin ders içeriğini ve ders planlamasını, takvimini hazırlar ve takip eder.
  • Eğitmenlerin eğitim değerlendirme sonuçlarına göre performans takibini yapar.
  • Program El Kitapçıklarını hazırlar.
  • Tasarım süreçlerini kapsayan konularda eğitim verir.
  • Eğitimler açılmadan önce gerçekleşen burs sınavlarının süreçlerini yönetir.
  • Eğitmenlerle düzenli toplantılar yaparak bilgi akışı sağlar.
  • Yurtiçi ve yurtdışı eğitim kurumlarının çalışmalarını rekabet analizi için takip eder, projeler geliştirir.
  • Yurtdışı fuar organizasyonunu yapar ve fuarlara katılım gerçekleştirir.
  • Yurtdışı kurum ve heyetlere kurumsal tanıtımına, sunumlarına destek verir. 

  Öğrenciler:

  • Sorumlu olduğu eğitimlere başvuran adaylarla mülakat yapar. Adayları bilgilendirir, yönlendirir. Program seçme ve yerleştirme sürecinde yol gösterir.
  • Öğrenci giriş koşullarının belirlenmesi, kayıt süreçlerinin planlanması ve yürütülmesinden sorumludur.
  • Öğrenci sınavlarını Yöneticisi ile birlikte planlar, sınavları yapar.
  • Öğrenim ve öğrenci değerlendirme sonuçlarını dönemsel olarak izler, değerler ve gerekirse revize eder.
  • Kısa dönem programlardan mezun olan öğrencileri uzun dönem programlara yönlendirir.

Tanıtım, Araştırma, İş Birliği:

  • Lise ve üniversitelerde gerçekleşen eğitim tanıtım faaliyetlerinde, eğitim dönemi bitiminde defilelerde görev alır.  
  • Endüstri projeleri ile ilgili olarak firmalarla yapılan görüşmelere katılır ve projelerin sunumlarını hazırlar.
  • İMA’nın ve/veya bağlı bulunduğu üst kurumun dahil olduğu projelerin geliştirilmesi, planlaması, koordinasyonu ve yürütülmesi ile ilgili çalışmalara destek olur ve katılır.
  • LCF ile ortak program ve takvim hazırlamak amacıyla iletişim kurar.
  • IMA’nın hedefleri doğrultusunda yurtiçinde ve yurtdışında iş birliği yapılabilecek eğitim kurumlarını araştırır, iletişime geçer, ilişkileri geliştirir.
  • İMA eğitimleri ile ilgili araştırma, proje, tez vb. çalışmaları teşvik etmek amaçlı strateji ve öneriler geliştirir ve destekler.

Bu Sorumluluklara Ek Olarak; 

  • İşyerinde iş sağlığı, iş güvenliği ve çevre koruma konularında kurumun ihtiyatları doğrultusunda tedbirler alır.
  • İMA eğitimleri ile ilgili araştırma, proje, tez vb. ile ilgili çalışmaları destekler.

 

Aday Kriterleri

En az 3 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Öğrenci), Doktora(Mezun)
Muaf
İngilizce(Okuma : İleri, Yazma : İleri, Konuşma : İleri)

Akademik Personel pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Akademik Personel Akademik Personel Maaşları Akademik Personel Nasıl Olunur? Akademik Personel Nedir? Akademik Personel İş İlanları
Hakkımızda

Bugünün ve geleceğin moda eğitim platformu İstanbul Moda Akademisi (İMA), moda ve modayla ilgili tüm alanlarda yenilikçi ve modern bir yaklaşımla e

Şirket Sayfasına Git
Yan Haklar

Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.).

Akademik Personel pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Akademik Personel Akademik Personel Maaşları Akademik Personel Nasıl Olunur? Akademik Personel Nedir? Akademik Personel İş İlanları