İnsan Kaynakları Elemanı

İdevit Seramik San. ve Tic. A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Tuzla şifa mahallesinde kurulu bulunan seramik üretim fabrikamızda;   deneyimli   veya  yetiştirilmek üzere;   İnsan Kaynakları Elemanı  alımı yapılacaktır.

• Üniversitelerin;  MYO ,  tercihen  lisans düzeyinde ilgili  bölümlerinden mezun,
• Microsoft Office  programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
• MEYER  PDKS ve UYUM SOFT programı konusunda deneyimli
• İşe Alım ve İnsan Kaynakları fonksiyonlarında deneyimli,
• Bordrolama ve Özlük İşleri alanında  deneyime sahip,
• İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik mevzuatına  hakim,
• İnsan Kaynakları Departmanı’nın diğer süreçlerine destek verebilecek
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

·         Gebze, Çayırova, Darıca, Tuzla, Pendik, Kartal civarında ikamet eden,

·         Cumartesi günleri çalışma vardır.

·         Servis + yemek  imkanı vardır.

İŞ TANIMI

Şirketin vizyon ve stratejileri doğrultusunda ;

·                    4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu ve çalışma mevzuatına ilişkin yasal düzenlemeler konusunda uygulama düzeyinde bilgi sahibi olan,

·                    Personel SGK işe giriş-çıkış işlemlerinin yapılması,

·                    Personel özlük dosyası işlemleri yapılması (işe giriş evrakları, işten çıkış evrakları, yıllık izin, rapor, tutanak vs.)

·                    Personel evrak taleplerini (Bordro, Çalışma Belgesi, İşe Giriş Bildirgesi vs.) hazırlanması,

·                    Personel listelerinin hazırlanması, güncel tutulması ve takibinin yapılması,

·                    Maaş hazırlıkları için puantaj hazırlanması, takibinin yapılması,

·                    Bordro hesaplamalarının yapılması,

·                    Fazla mesai, kıdem, ihbar hesaplamalarının ve ödemelerinin yapılması,

·                    İŞKUR ve SGK teşviklerin takibi ve gerekli yazışmaların yapılması,

·                    Personelin yıllık izin planlarının oluşturulması ve takibinin yapılması,

·                    Ek ödemeler, sosyal ve yan hakları ile ilgili süreçlerin mevzuata uygun şekilde yürütülmesi, evlilik, doğum, ölüm, askerlik vb. yardımların takibi, işletilmesinin sağlanması,

·                    İş göremezlik bildirimi ve evrak takibinin yapılması,

·                    Muhtasar sgk bildirimleri ve beyannamelerin konusunda bilgi sahibi ,

·                    BES ve İcra işlemlerinin yapılması, takibi,

·                    Karakol ve İşkur bildirimleri ile İşkur aylık işgücü çizelgesi bildirimlerinin yapılması.