İş Yerinde
İş Yerinde
Tam Zamanlı
Orta düzey yönetici
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
426 başvuru
Tam Zamanlı
Orta düzey yönetici
426 başvuru
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları Direktörü
1-) Üniversitelerin İlgili Fakültelerinden Mezun,
2-) En Az 10 yıl İnsan Kaynakları ve ekip yönetimi konusunda tecrübeli
3-) Özlük Süreçleri, Bordro ve Puantaj İşlemleri Konusunda Tecrübeli,
4-) SGK Mevzuat ve Uygulamaları, İş Kanunu, İŞKUR ve SGK Teşvik Uygulamaları konusunda Deneyim Sahibi
5-) Çalışan bağlılığı ve motivasyon faaliyetleri için öneride bulanabilecek ve uygulama desteği verebilecek
6-) Raporlama Bilgisi Olan,
7-) Seçme ve Yerleştirme, Ücretlendirme, Performans Yönetimi, Çalışan İlişkileri, Eğitim/Gelişim, Kariyer Planlama Konularında Deneyim Sahibi,
8-) İletişim Becerisi Güçlü, Motivasyonu Yüksek,
9-) Sonuç Odaklı ve Problem Çözme Yeteneği Güçlü,
10-) Takım Çalışmasına Yatkın ve Organizasyon Yeteneği Güçlü,
11-) Süreç iyileştirme bakış açısına sahip.
12-) İzmir’de ikamet eden
İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Maaşları İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nedir? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanlarıİnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Maaşları İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni Nedir? İnsan Kaynakları Yöneticisi / Yönetmeni İş İlanları