Maaş Ve Tahakkuk Memuru

Çankaya Üniversitesi

A-  Adaylarda Aranacak Genel Şartlar

    1. Çankaya Üniversitesi İdari Personel Atama, Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönerge hükümlerini sağlamak,

   2. Son iki yıl içinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavında veya Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitim Sınavında en az 50 puan almak.

   3. Üniversitemiz Değerlendirme Komisyonunca yapılacak mülakatta görevin niteliğine göre 100 üzerinden ortalama en az 70 puan almak.

 B- Adaylarda Aranacak Özel Şartlar

1)  Üniversitelerin (Örgün Öğretim) İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinden veya Siyasal Bilgiler Fakültelerinden mezun olmak,

2)  Alanında en az beş yıl tecrübeli olmak,

3) Tercihen Logo Bordro programı hakkında bilgi sahibi olmak,

4)  Veri tabanlarına, Excel ve diğer Office Programlarına hakim olmak,

5)  Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak tercih nedenidir,

İş Tanımı

Çalışanların puantaj hareketlerinin kontrol edilmesi,

Yıllık izin, sağlık raporu, iş kazası, özel sağlık sigortası, icra yazışmaları vs. işlemlerin takip ve kontrol edilmesi,

SGK işe giriş ve ayrılış bildirgeleri, aylık E-Bildirge ve diğer çizelgelerin bildirimlerinin gerçekleştirilmesi,

Aylık işten ayrılan çalışanlar için izin ücreti, kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarının yapılması,

Aylık bordro ek ödeme, kesinti girişlerinin yapılması,

Teşvik süreçleri ile ilgili işlemlerin gerçekleştirilmesi,

Talep edilen raporların hazırlanması,

Özlük dosyalarının takibinin yapılması ve güncelliğinin korunması,

Diğer tüm bordro ve özlük süreçlerine destek verilmesi.

Personel Daire Başkanlığı-Maaş ve Tahakkuk Şube Müdürlüğü bünyesinde çalışacak "Memur" takım arkadaşlarına ihtiyaç duymaktayız.