Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Birlikte Tasarruf Finansmanı yöntemiyle bireylerin tasarruflarını sıra dışı başarı hikayelerine dönüştüren Birevim, düşük maliyetli ve insan merkezli yeni çözümleriyle müşterilerinin finansal ihtiyaçlarını karşılamaktadır.

Kurulduğumuz günden bu yana yenilikçi yaklaşımımız, güçlü sermayemiz, müşteri memnuniyetini ön planda tutan kadrolarımız, şube ağımız, teknolojik altyapımız ve operasyonel mükemmellik standartlarımızla sektöre değer katıyoruz. 

Türkiye’nin dört bir yanında bulanan şubelerimiz ve 1000’i aşkın çalışanımızla her geçen gün, kendini yenileyen ve birlikte başarıyı hedefleyen ailemize yeni değerler arıyoruz.

Bu kapsamda; Genel Müdürlüğümüzde görevlendirmek üzere "Kariyer Yönetimi Uzman Yardımcısı” ekip arkadaşı aramaktayız.

İş Tanımı:

  • İnsan Kaynakları Sistemlerinin dijital ortamda iyileştirme çalışmalarının yürütülmesi ve takibi
  • İnsan Kaynakları Kariyer Yönetimi sisteminin geliştirilmesi, güncel tutulması ve takibi
  • İnsan kaynakları ile ilgili istatistiksel verilerin analiz edilmesi ve raporlanması
  • İnsan kaynakları departmanı için analiz eden verilerin sunumlarının hazırlanması, 
  • Kariyer Yönetimi ve Yetenek Yönetimi çalışmalarını fiilen yürütülmesi,
  • Terfi süreçlerinin değerlendirilmesinde ve raporlanmasında aktif rol oynanması,
  • Çalışanların gelişim noktalarının tespiti ve gerekli geliştirme eğitimlerinin takibinin gerçekleştirilmesi,
  • Çalışanların kariyer haritalarının oluşturulup takip edilmesinin sağlanması, 


Genel Nitelikler: 

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezunu,
  • İnsan Kaynakları yetenek yönetimi, kariyer gelişimi alanlarında en az 3 yıl deneyimli,
  • Raporlama ve sunum becerileri gelişmiş,
  • İleri seviyede Excel bilgisine sahip,
  • MS Office uygulamalarına hakim,
  • Analitik düşünce yapısına ve etkin iletişim becerilerine sahip olan,

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Finans - Ekonomi

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 09.00 - 19.00

Haftasonu (Cumartesi) 09.00 - 18.30

Haftasonu (Pazar) -

Sosyal / Yan Haklar:

Özel Sağlık Sigortası
Servis
Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
Prim

Çalışan Sayısı:

1000-1499